Ausbildung
Komm ins Team
Wenn du auf der Suche nach einer spannenden Ausbildung bist, dann solltest du dich unbedingt bei der Stadt Rheinbach bewerben. Hier sind einige Gründe, warum eine Ausbildung bei uns genau das Richtige für dich sein könnte:
1. Praxisnahes Lernen:
Wir legen großen Wert darauf, dass du während Deiner Ausbildung praxisnahe Erfahrungen sammeln kannst. Du wirst in den zahlreichen verschiedenen Bereichen eingesetzt und lernst so die vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen einer Kommunalverwaltung kennen.
2. Tolle Arbeitsatmosphäre:
Bei uns erwartet dich ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld. Wir legen großen Wert auf ein gutes Miteinander und unterstützen dich bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung.
3. Perspektiven und Weiterbildung:
Eine Ausbildung bei der Stadt Rheinbach eröffnet dir vielfältige Perspektiven. Nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung stehen dir verschiedene Möglichkeiten offen. Nach der Übernahme im Anschluss an die Ausbildung bieten wir dir die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung und Fortbildung.
4. Verantwortung für die Gemeinschaft:
Als Teil der Stadtverwaltung hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung der Stadt Rheinbach mitzuwirken und etwas für die Gemeinschaft zu tun. Du kannst dazu beitragen, dass Rheinbach ein noch lebenswerterer Ort wird.
Du bist neugierig geworden und hast Lust in unser Team zu kommen? Dann bewirb Dich für eine Ausbildung bei der Stadt Rheinbach, wenn wir eine für Dich passende Ausschreibung veröffentlichen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und auf Deinem Ausbildungsweg zu begleiten!
Aktuelle Ausschreibungen:
Die zweijährige Ausbildung zum / zur Verwaltungswirt/in (m,w,d) in der Beamtenlaufbahn qualifiziert zu sachbearbeitenden Tätigkeiten im mittleren Verwaltungsdienst. Die theoretischen Inhalte werden zweimal wöchentlich am Rheinischen Studieninstitut in Köln-Rodenkirchen vermittelt. Während der praktischen Abschnitte lernen die Auszubildenden die verschiedenen Bereiche der Rheinbacher Stadtverwaltung kennen.
Ausbildungsbeginn: 01.09.2025
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Voraussetzungen:
- Fachoberschulreife (mittlere Reife) oder einen als gleichwertig anerkannten Schulabschluss
- mindestens befriedigende Leistungen in Deutsch und Mathematik
- eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Interesse an rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Das bieten wir:
- Ausbildungsvergütung in Höhe von (derzeit):
1. Lehrjahr 1.218,26€
2. Lehrjahr 1.268,20€
3. Lehrjahr 1.314,02€ - krisensicherer Ausbildungsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung
- sehr gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- vielfältige und interessante Tätigkeitsbereiche
- Laptop und technische Ausstattung zur freien Verfügung und zur Teilnahme am Berufsschulunterricht
- sehr gute Übernahmechancen, da wir bedarfsgerecht ausbilden
- kostenfreies Deutschlandticket während der Ausbildung
Der dreijährige Studiengang Bachelor of Laws "Kommunaler Verwaltungsdienst" (m,w,d) qualifiziert zu sachbearbeitenden Tätigkeiten im gehobenen Verwaltungsdienst. Das Studium gliedert sich in Theorie- und Praxisphasen. Die theoretischen Inhalte werden an der HSPV in Köln vermittelt. Während der Praxisphasen werden die Auszubildenden in den Bereichen Personalverwaltung, Kämmerei, Soziale Leistungen und Ordnungswesen eingesetzt.
Ausbildungsbeginn: 01.09.2025
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Voraussetzungen:
- Hochschulreife / Fachhochschulreife
- mindestens befriedigende Leistungen in Deutsch und Mathematik
- eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union (§ 7 Abs. 1 BeamtStG)
Das bieten wir:
- Ausbildungsvergütung von (aktuell) 1.405,68 €
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
- Verbeamtung schon während der Ausbildung
- krisensicherer Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung
- vielfältige und interessante Tätigkeitsbereiche
- für die Ausbildungszeit wird ein Laptop zur freien Verfügung gestellt
- sehr gute Übernahmechancen, da wir bedarfsgerecht ausbilden
Die Stadt Rheinbach fördert Frauen, insbesondere in Bereichen in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung ebenfalls bevorzugt.
Möchtest Du Teil unseres Teams werden?
Dann bewirb Dich bis zum 31.10.2024.
Hast du Fragen? Schreibe eine E-Mail an personalverwaltung@stadt-rheinbach.de
oder ruf einfach an unter 02226 917-211
Adresse und Kontakt
Stadt Rheinbach
Personalverwaltung
Schweigelstraße 23
53359 Rheinbach